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    Individualarbeitsrecht Neueste Beiträge Teilzeit

    Dauerbrenner Diskriminierung Teilzeitbeschäftigter – EuGH soll Klarheit schaffen

    25. Januar 2021

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      • Stellt die Schaffung eines rein "virtuellen Gemeinschaftsbetriebs" eine #Betriebsänderung dar oder nicht? Darüber s… twitter.com/i/web/status/1…
        vor 20 Stunden via Twitter Web App
      • Kann die politische Betätigung eines Arbeitnehmers einen verhaltens- oder personenbedingten #Kündigungsgrund darste… twitter.com/i/web/status/1…
        vor 2 Tagen via Twitter Web App
      • How will the long-term impact of COVID-19 reshape state support for employees and employers? Find out this and more… twitter.com/i/web/status/1…
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      • In a welcome move last week, the #EU notified the #UK that all EU countries will apply the #detachedworkers excepti… twitter.com/i/web/status/1…
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      • Die #Corona-Pandemie hat dafür gesorgt, dass viele #Mitarbeiter sehr plötzlich ins #Homeoffice geschickt wurden. Do… twitter.com/i/web/status/1…
        vor 6 Tagen via Twitter Web App
      • Kann der #Arbeitgeber zum Beispiel Englisch als Sprache am #Arbeitsplatz festlegen? Was es zu beachten gilt, steht… twitter.com/i/web/status/1…
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      • Die Untersuchung von #Compliance-Verstößen in Unternehmen darf auch in #Pandemiezeiten nicht ruhen. Doch wie ermitt… twitter.com/i/web/status/1…
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